hamed_nabavi
رتبه : 2393
مهارتها
گزارش عملکرد:
خلاصه حرفهای
متخصص فرآیندسازی، تحلیل فرآیند و بهینهسازی کمی و کیفی در حوزههای مختلف سازمانی با بیش از 5 سال تجربه حرفهای. ساختار ذهنی من کاملاً مسئلهمحور (Problem-Solving) است و در تمامی مراحل شغلی، ابتدا تحلیل دقیق فرآیند و شناسایی مسئله را در اولویت قرار میدهم و سپس با استفاده از مدلسازی علمی-ریاضی و تحلیل داده راهحلهای بهینه برای بهبود عملکرد در جهت نیل به اهداف یک سازمان یا مجموعه ارائه میدهم. همچنین، در زمینه آموزش و تدریس تخصصی در دروس تحقیق در عملیات و ریاضیات کاربردی، سابقه موفق دارم و به انتقال دانش و ارتقاء مهارتهای تیمها بسیار علاقهمندم.
تخصصها و مهارتها
فرآیندسازی، تحلیل فرآیند و بهینهسازی فرآیندها
مدلسازی علمی به منظور تحلیل دقیق و ارائه راهکارهای بهینه
بهینهسازی کمی و کیفی در حوزههای مختلف سازمانی
ساختار ذهنی حل مسئله (Problem-Solving) و توانایی به چالش کشیدن فرضیات موجود
تجربه تدریس دروس تخصصی تحقیق در عملیات و ریاضیات
توانمندی در تحلیل داده و استفاده از ابزارهای تحلیلی (در حال گذراندن دوره بینالمللی تحلیل داده از طرف گوگل در coursera)
توانایی طراحی و اجرای پروژههای تحقیق و توسعه
تحلیل داده های بزرگ (Big data)
طراحی داشبوردهای مدیریتی
مشاوره در حوزه بهینهسازی عملکرد سازمانی و منابع انسانی
تجربه کاری
کارشناس ارشد و مسئول تیم تحقیق و توسعه | شرکت زنجیره تولید مرغ
1400 – تاکنون
طراحی و پیادهسازی مدلهای ریاضی برای بهینهسازی کمّی و کیفی تولید
طراحی گزارشهای پویا و داشبورد مدیریتی مبتنی بر KPIهای تحلیلی، عملیاتی و استراتژیک
طراحی، اجرا و تعالی مدل ERP کل زنجیره به صورت شخصی سازی شده متناسب با اقتضائات زنجیره از مرغ مادر تا کشتارگاه و فروش
طراحی و بهبود مدلهای قرارداد کارآمد و عملیاتی برای پیمانکاران تولیدی در واحدهای متفاوت مبتنی برعملکرد جهت بهینگی خروجی
استفاده از رویکرد کاهش چشمگیر هزینه ها در برنامه های توسعه با استفاده از ابزارهای موجود
تحلیل و بهبود فرآیندهای زنجیره تولید، از واحدهای صفی تا ستادی
شناسایی مسائل کلیدی سازمان و ارائه راهکارهای تخصصی بر پایه حل مسئله
هماهنگی و آموزش تیم تحقیق و توسعه و انتقال دانش تخصصی فرآیندسازی
همکاری با بخش منابع انسانی در بهبود سیستمهای ارزیابی عملکرد و حقوق و دستمزد
کارشناس منابع انسانی | شرکت زنجیره تولید مرغ
1400 – تا کنون
طراحی و بهبود مدلهای ارزیابی عملکرد بر پایه تحلیل داده و فرآیند
همکاری در طراحی سیستم حقوق و دستمزد با توجه به بار کاری و شرح وظایف دقیق
مشارکت در پروژههای بهینهسازی سیستمهای منابع انسانی و افزایش رضایت کارکنان
بهینه سازی فرآیندهای منابع انسانی از دستی به اتوماتیک
مدرک معتبر بین المللی در حوزهی تحلیل دیتا | Google-Coursera 2025
مهارتهای فنی
تحلیل داده و مدلسازی فرآیندها با نرمافزارهای تخصصی
ابزارهای آماری و تحقیق در عملیات
تسلط به زبانهای برنامهنویسی مرتبط (در صورت وجود)
مدیریت پروژه و تیم